目前人才市场信息管理系统普遍存在以下问题:市、县的人才门户、信息管理方式不统一,系统的功能界面、数据标准不统一,不符合电子政务一站式整体规划思路。基于诸多问题,各级门户、业务系统间的集约式管理,数据互联互通,信息共享,业务协同是人才市场深入发展最迫切需要解决的问题。
门户网站后台管理子系统用于审核、查阅企业注册信息、发布职位,求职者发布简历审核及进行企业VIP授权等;现场及网络招聘会管理子系统分别管理现场招聘的企业报名、展位选择等;网络招聘会则会在各个企业进行线上的参展,内部有即时通讯等;流动党员是管理流动党员信息,并可在线上组织学习会议以及缴纳党费等通知;人事代理管理子系统是为注册的人事代理单位进行管理其单位内部的人事档案,职称以及相关的人员流动的管理。
随需应变,灵活应用
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